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jeudi 15 août 2013

Office National des Pêches recrute avant le 25/08/2013






Dans le cadre de la mise en oeuvre de sa nouvelle organisation et en vue d’accomplir ses nouvelles missions, l’Office National des Pêches recrute un Chargé de Mission auprès de la Direction Générale.
Ayant pour fonction le conseil, la coordination et le traitement des différents dossiers transverses qui lui sont confiés par la Direction Générale, il sera chargé de préparer tous les éléments à même d’éclairer les décisions de la Direction Générale par rapport aux dossiers confiés.
A titre indicatif, il sera sollicité pour:
- Traduire les objectifs de la direction générale en contrats programme avec les entités;
- Proposer les modalités de mise en oeuvre des projets et des programmes d’action;
- Etablir des bilans d’activité et des états de réalisation;
- Aider à la mise en place de dispositifs et outils de pilotage et d'évaluation;
- Exercer un suivi régulier de l’ensemble des programmes et des projets convenus (Ressources, activités, résultats);
- Réaliser des études et diagnostics organisationnels et d'accompagnement du changement;
- Assister le Directeur Générale et le conseiller sur les prévisions à court terme.

Le profil recherché devra maîtriser les aspects suivants:

- Connaissance approfondie des mécanismes décisionnels administratifs;
- Connaissances générales budgétaires et juridiques;
- Technologie de l’information et de la communication;



- Analyse des enjeux et capacité à proposer une stratégie;
- Aptitude au conseil et à l’aide à la décision;
- Capacité à identifier, analyser, évaluer et hiérarchiser les besoins;
- Capacité à piloter et animer un réseau;
- Aptitude à conduire des réunions;
- Sens de la planification et respect des délais.






- Créativité / Sens de l’innovation;





Etre de Nationalité marocaine, âgé de 28 à 40 ans; Diplômé des grandes écoles d’ingénieurs ou de commerce, Le candidat doit justifier d’une expérience minimale de 6 ans en relation avec le poste à pourvoir, dont 3 ans minimum dans la gestion de projets à des postes de responsabilité.




- Une Copie certifiée conforme des diplômes (accompagnée éventuellement des attestations d’équivalence);
- Une Copie certifiée conforme des attestations de travail.


Les candidats sont priés de déposer leurs dossiers de candidatures avant le 25 Août 2013 au siège de l’ONP sis au 15 Rue lieutenant Mahroud – B.P. 16243- 20300 Casablanca.
Les candidats dont les profils répondent aux conditions énumérées dans cet avis seront convoqués pour des entretiens de sélection.

1 Les dossiers incomplets ne seront pas considérésPOSTULER POUR CE POSTE ET Envoyer Votre CV en 2 minutes

mercredi 5 juin 2013

Office National des Pêches recrute


Royaume du Maroc



Afin d’accompagner ses nouvelles attributions stratégiques et pour mener à bien les nouveaux projets mis en place, l’Office National des Pêches recrute 23 agents contractuels pour le compte des marchés de gros aux poissons de Meknès, Marrakech, Rabat et Taza:



Technicien ou Technicien spécialisé en informatique avec une expérience de 2 ans ou plus et une parfaite maîtrise de l’administration et de la gestion de base de données SQL, et des environnements

Assurer l’assistance et le support des utilisateurs en matière d’installation et de maintenance du matériel informatique.
TTechnicien ou Technicien spécialisé en comptabilité ou gestion (ou équivalent), avec une expérience de 2 ans ou plus et une bonne maitrise des règles comptables et budgétaires.

Assurer la tenue des comptes de l’ONP conformément aux règles comptables, fiscales en vigueur depuis la saisie des pièces comptables jusqu’à la présentation des documents comptables.
Technicien ou Technicien spécialisé avec une expérience de 2 ans ou plus et une connaissance des espèces halieutiques.

Assurer les opérations de classification du poisson, manipulation, déplacement ou chargement de marchandises, de produits ou d'objets.
Technicien ou Technicien spécialisé en électricité, froid et assimilé, qualité, valorisation des produits de la pêche ou halieutique avec une expérience de 2 ans ou plus avec une bonne maitrise des normes de qualité nationales et internationales.

Contrôler et suivre le maintien de la conformité de l’infrastructure et des équipements de la halle aux exigences sanitaires en vigueur, Maintenir la conformité du Système Management Qualité(SMQ), veiller sur la mise en œuvre de la politique qualité de l’ONP.


(*) L’expérience doit être justifiée par les attestations de travail requises.




Etre de Nationalité marocaine, âgé de 25 à 45 ans et titulaire d’un diplôme délivré par un établissement public marocain.

Les diplômes non délivrés par un établissement public marocain, doivent être accompagnés par une attestation d’équivalence délivrée par l'autorité gouvernementale chargée de l'enseignement supérieur.



- Une Copie certifiée conforme des diplômes (accompagnée éventuellement des attestations d’équivalence);
- Une Copie certifiée conforme des attestations de travail.
Le candidat ne peut postuler que pour un seul poste. Les candidatures pour deux ou plusieurs postes différents seront écartées.

Les dossiers de candidature doivent être, soit déposés au siège de l’ONP sis à 15, rue du Lieutenant Mahroud Mohamed, 20300, Casablanca, contre accusé de réception, soit envoyés par voie postale avant le 29/05/2013.
En parallèle avec ce mode de candidature, le candidat devra confirmer sa candidature par voie électronique en respectant la démarche suivante :

- Télécharger le formulaire de candidature en cliquant sur le lien:


- Renseigner le formulaire en remplissant toutes les rubriques et en suivant les indications.

- Nommer le fichier et la feuille EXCEL sous forme «ONP_2013_’Poste’_’Nom’_’Prénom’»
- et puis l’envoyer à l’adresse: candidature_2013@onp.ma avant le 29 mai 2013 à 16H00.

Le candidat recevra un message en guise d’accusé de réception de son formulaire de candidature.

(*) Tout dossier incomplet ne sera pas considéré.


Ce formulaire doit être rempli soigneusement en respectant les consignes suivantes :

Nom, prénom, adresse actuelle… Ces informations doivent être exactes et actualisées.
La date de naissance doit être saisie selon le format suivant: JJ/MM/AAAA.

Cette partie représente le parcours académique du candidat. Elle est composée de 3 parties:
  - l’enseignement Secondaire (collège et lycée);
  - l’enseignement Supérieur (après le Baccalauréat) ;
  - les formations continues ou diplômantes.
Etablissement: Préciser le nom de l’établissement;
Diplôme: choisir l’option qui correspond à votre diplôme dans la liste déroulante ou bien le plus proche (si votre diplôme ne figure pas dans la liste déroulante, choisissez le diplôme qui correspond au même niveau que votre diplôme et qui doit être reconnu par l’Etat);
Spécialité: choisir l’option qui correspond à votre domaine de spécialité (si votre spécialité ne figure pas dans la liste déroulante, vous n’êtes pas concerné par ce concours)


Entreprise: le candidat est tenu de renseigner le nom exact, l’activité, le numéro de téléphone et la ville de l’entreprise.
Dans le cas où la personne a travaillé dans plusieurs entreprises, elle listera ses expériences de la  plus récente à la plus ancienne, comme indiqué dans le formulaire
Poste occupé: l’intéressé doit préciser la nature du poste occupé, en signalant pour chaque fonction assurée la date de début et la date de fin s’il n’est plus à ce poste.
Type du contrat: choisir dans le menu de la liste déroulante.
Mission principale: expliquer en trois phrases maximum quelles sont les attributions ou les responsabilités du poste.